سه شنبه, 06 آذر 1403

 



کاربینی نهاد کتابخانه های عمومی کشور

باسمه تعالي

مقدمه

021313254

در حوزه فرهنگي ارتباط مديران و كارشناسان با فضاي كتابخانه و كتابداران از جمله موضوعاتي است كه مي­تواند ما را به دستيابي شاخص هاي فعاليت استانها برساند كه با اين فرآيند مي توان طرحي جامع براي فعاليت هاي استان ها تدوين كرد. پيروزي انقلاب اسلامي فرصت بسيار مغتنمي براي مسوولان به وجود آورد تا با تمام توان به فعاليت هاي فرهنگي پرداخته و در اين جبهه تلاش كنند . نصب نمادهايي ازشهدا در هرمنطقه و محله ،توجه به نمازخانه ها و ترسيم نقشه فرهنگي براي هر كتابخانه ازجمله موضوعاتي است كه به صورت جدي دنبال مي شود . شركت در كارگروه اجتماعي و فرهنگي استان ها ،برگزاري نشست با گروه هاي مرتبط با اين نهاد مثل اتحاديه انجمن هاي اسلامي ،آموزش و پرورش و سپاه ،بازديد از كتابخانه ها در سطح استان ها ، نشست با رابطان فرهنگي ، برپايي نشست هاي خبري و اطلاع رساني و جلسه با كتابداران فرهنگي و مسوولان كتابخانه هاي برتر استان ها را شش رويكرد سفرهاي استاني اين نهاد مي باشد. .تمام همت و تلاش اداره كل امور فرهنگي در راستاي ايجاد نهضت مطالعه مفيد در كشور به است و براي اين كار بايد دامنه همكاري با سازمان ها و نهادهاي مختلف كشور را گسترش يابد و در هدايت افكار عمومي به سمت كتاب وكتابخواني ازهيچ كوششي فرو گذار نكرد.بايد براي تغيير نگرش به كتابخانه هاي سنتي و تبديل كردن آنها به يك مكان فرهنگي موثر ونشاط آور اهتمام ويژه اي صورت گيرد.

راه اندازي شبكه كتابخوانان حرفه اي، مسابقات مكتوب واينترنتي، طرح سفير كتاب ، ترسيم نقشه فضاي فرهنگي كتابخانه ها، راه اندازي بخش كودك، كتاب برتر و نقد كتاب را از طرحهاي در حال پيگيري اداره امور فرهنگي نهاد كتابخانه هاي عمومي كشور بايد دانست. كتابخانه ها با برنامه هاي فرهنگي و ايجاد محيطينشاط آور براي جوانان ونوجوانان مي توانند نقش بي بديلي در جذب مخاطب داشته باشد. 360 فعاليت ادبي، قرآن، نهج البلاغه، نقد كتاب و شعر در كتابخانه هاي عمومي كشوروجود دارد. مسابقات برای اقشار مختلف با معرفی منابع فاخر و ارزشمند برای گروه های هدف دانش اموزان، دانشجویان، مادران و زنان خانه دار، عموم مخاطبین و ... برگزار می شود.علاوه بر مسابقات کتابخوانی از دیگر سرفصل های اصلی این اداره در سال 90، رونمایی، توسعه و ترویج شبکه کتابخوانان حرفه ای در راستای بهره برداری از فضای مجازی به عنوان بستری مناسب و فراگیر، با هدف برقراري ارتباط مستقيم با مخاطبان بالاخص كتابخوانان حرفه اي جهت تداوم ارتباط با آنان و ارتقاء ساختار عضویت می‌باشد اولویت قراردادن برنامه های ملی و عدم برگزاری برنامه های موازی استانی


عنوان پست: مديركل امور فرهنگي                                                           شماره پست: 173000

جايگاه سازماني: معاونت توسعه كتابخانه‌ها و كتابخواني

شاغل اين پست در محدوده‌ي شرح وظايف و مسئوليت‌هاي مقرر در شناسنامه شغل كارشناس مسئول فرهنگي و پژوهشي وظايف زير را با رعايت مقررات مربوط و تحت نظارت مستقيم معاونت توسعه كتابخانه‌ها و كتابخواني انجام مي‌دهد.

شرح وظايف جاري و ادواري:

  1. دريافت سياست‌ها، برنامه‌ها و اهداف تعيين شده مرتبط با حوزه فعاليت، برنامه‌‌ريزي سازماندهي و هدايت امور جهت نيل به اهداف تعيين شده.
  2. نظارت بر تهيه و تنظيم آئين نامه‌ها و شيوه نامه‌ها و يا بازنگري آنها جهت هماهنگ سازي اجراي برنامه‌ها.
  3. برنامه‌ريزي جهت تشكيل بانك اطلاعات اعضاي فعال كتابخانه‌هاي عمومي در سطح كشور.
  4. نظارت بر طراحي شبكه كتابخوانان حرفه‌اي كشور به منظور ايجاد ارتباط دوسويه با كاربران.
  5. ظرفيت سازي براي مشاركت مخاطبان در قالب طراحي و ايجاد كانون‌ها و ساختارهاي گروهي و شبكه‌اي.
  6. مطالعه و رصد مستمر رفتار و عكس‌العمل مخاطبان با طراحي سيستم بازخوردگيري جهت ارزيابي و بهينه سازي مداوم پروژه‌ها.
  7. نظارت بر طراحي نظام ارتقاي عضويت جهت ايجاد انگيزه براي مشاركت فعالانه‌تر اعضا در كتابخانه‌هاي عمومي.
  8. نظارت و مشاركت در تعيين شاخص‌هاي ارزيابي و انتخاب و تقدير برترين‌هاي عضو كتابخانه‌ها.
  9. نظارت بر طراحي، اجرا و توسعه سيستم مشاوره كتاب با بهره‌گيري از ابزارهاي متنوع و خلاقانه.
  10. فضا سازي جهت نهادينه‌سازي مطالعه‌ي كتابخواني به عنوان يكي از مفيدترين و لذت ‌بخش‌ترين شيوه‌هاي پر كردن اوقات فراغت.
  11. ارائه برنامه و راهكار جهت ارتقاي سطح مطالعه مفيد ميان اقشار مختلف جامعه.
  12. نظارت بر تدوين و اجراي برنامه‌هايي براي انس خردسالان و كودكان با محيط كتابخانه‌ها و ايجاد علاقه به مطالعه و كتابخواني.
  13. نظارت بر تدوين و اجراي برنامه‌هاي مطالعه‌ي مفيد كتابخواني براي گروه‌هاي خاص(سالمندان، نابينايان، ناشنوايان، معلولين جسمي و ذهني و...) با هدف ارتقاي مطالعه مفيد در گروه‌هاي مذكور.
  14. تهيه و اجراي طرح‌هاي ارتقاي دانش عمومي و تخصصي شاغلين از طريق ترويج مطالعات هدفمند و مفيد.
  15. نظارت بر تهيه و اجراي طرح‌هاي ارتقاي اطلاعات عمومي و دانش تربيتي بزرگسالان به ويژه مادران و زنان خانه‌دار با بهره‌گيري از اوقات فراغت.
  16. جهت‌مند كردن مطالعات نخبگان جوان جهت ايجاد بهره‌وري بيشتر در فرهنگ مطالعه‌ي ايشان.
  17. شناسايي و برقراري ارتباط با نخبگان، اساتيد حوزه و دانشگاه، طلاب، پژوهشگران، نويسندگان و منتقدين عرصه‌ي كتاب و كتابخواني جهت ارتقاي سطح آگاهي و توانايي مخاطبان كتابخانه‌ها و استفاده از ظرفيت ايشان.
  18. جذب مشاركت فعالان عرصه‌ي رسانه در پوشش و انعكاس اخبار مرتبط با مطالعه و كتابخواني و حساس سازي آنان نسبت به تحولات و اخبار حوزه‌ي كتاب.
  19. برقراري ارتباط با ناشران جهت هدايت سرمايه‌گذاري آن‌ها در توليد و انتشار كتب مفيد، فاخر و ارزشمند.
  20. بررسي و مطالعه اولويت‌هاي موضوعي مورد نياز مخاطبان و معرفي منابع مناسب در آن موضوعات.
  21. ارائه سيرهاي مطالعاتي مفيد و بصيرت‌بخش براي تمامي اقشار ضمن معرفي و تبليغ كتاب‌هاي مفيد در قالب پوستر، كتابچه و بروشور.
  22. نظارت بر چكيده‌نويسي منابع مفيد، ارزشمند و اثرگذار.
  23. برنامه‌ريزي در امر تامين نيازهاي اطلاعاتي اعضا و مراجعان كتابخانه‌ها با توجه به اهداف كتابخانه‌هاي عمومي.
  24. نظارت بر طراحي و اجراي برنامه‌هاي تبليغ كتابخواني و معرفي منابع ارزشمند در برنامه‌هاي تلويزيوني، راديويي، مطبوعاتي و ساير رسانه‌ها.
  25. نظارت بر برگزاري انواع مسابقات در جهت ارتقاي فرهنگ كتابخواني( مسابقات كتابخواني، چكيده‌نويسي، تصويرسازي، نويسندگي و...)
  26. اجراي برنامه‌هاي مشترك با ساير سازمان‌ها، نهادها و ارگان‌ها جهت تشويق و ترغيب مخاطبان به مطالعه به ويژه قشر جوان.
  27. برگزاري نشست‌ها، گردهمايي‌ها و همايش‌هاي فرهنگي و آموزشي و نمايشگاه‌هاي كتاب سيار و ثابت با هدف آشنايي و تشويق مخاطبان به استفاده از كتابخانه‌ها و فزوني اشتياق و عادت آنان به مطالعه.
  28. همكاري با اداره‌ي آموزش در برگزاري كلاس‌هاي آموزشي با محوريت ارتقاي مطالعه‌ي مفيد و ارتقاي نقش كتابداران به مشاور امين.
  29. مسئوليت مراقبت در تهيه و تنظيم و توجيه و ارائه برنامه و بودجه پيشنهادي سالانه بر اساس خط مشي‌ها و سياست‌هاي مصوب و شيوه‌نامه‌هاي صادره از سوي دبيرخانه نهاد و همكاري و تشريك مساعي با واحدهاي ذيربط در اين مورد.
  30. نظارت بر حسن عمليات اجرايي و نحوه‌ي عملكرد واحدها و عوامل تحت سرپرستي، ارزشيابي كمي و كيفي آنها طبق ضوابط مربوط.
  31. تهيه گزارش عملكرد ادواري و سالانه و تطبيق آن‌ها با برنامه‌هاي مصوب و ارائه به معاونت توسعه كتابخانه‌ها و كتابخواني.
  32. انجام ساير امور در محدوده‌ي وظايف پست سازماني و طبق اختيارات تفويضي.

شرايط احراز پست:

رديف

شماره طبقه

عنوان طبقه شغل قابل تخصيص

حداقل مدرك تحصيلي

تجربه(سال)

گروه

1

 

كارشناس مسئول فرهنگي و پژوهشي 3

كارشناسي ارشد

16

14

2

 

كارشناس مسئول فرهنگي و پژوهشي 2

كارشناسي ارشد

12

13

3

 

كارشناس مسئول فرهنگي و پژوهشي 1

كارشناسي ارشد

8

12

رشته‌هاي تحصيلي مطلوب:

كتابداري و اطلاع رساني- برنامه‌ريزي كتابداري- مديريت فرهنگي، شاخه‌هاي آموزش و برنامه‌ريزي درسي.

رشته‌هاي تحصيلي مرتبط:

شاخه‌هاي مديريت، علوم اجتماعي، علوم انساني، علوم اجتماعي با گذراندن آموزش‌هاي تخصصي كتابداري+ يكسال تجربه بيشتر.

شناسنامه شغل

عنوان شغل: كارشناس مسئول فرهنگي و پژوهشي                                                               رسته: فرهنگي و اجتماعي

تعريف شغل:

   اين عنوان در برگيرنده پست‌هايي است كه متصديان آنها تحت نظارت مستقيم دبيركل نهاد مسئوليت برنامه‌ريزي و ساماندهي، پژوهش و تحقيق و توسعه امور كتابخانه‌ها و تامين و توزيع منابع آن‌ها را منطبق با اصول و استانداردهاي علمي به عهده دارند.

توانايي‌ها و شناخت‌ها:

  1. توانايي برنامه‌ريزي و تصميم‌گيري و هدايت امور
  2. توانايي برقراري و ارتباط با مجامع علمي و فرهنگي
  3. مديريت روابط عمومي و اداري و مالي

نمونه وظايف و مسئوليت‌ها:

  1. كسب آگاهي از اهداف، سياست‌ها و برنامه‌هاي كلي تبيين شده براي نهاد از طريق دبيركل.
  2. برنامه‌ريزي براي تمام امور كتابخانه‌هاي عمومي/ در حوزه استان به منظور توسعه كمي و كيفي فعاليت‌ها با توجه به اهداف و برنامه‌هاي مصوب.
  3. راهبري و هدايت واحدهاي اجرايي در نيل به اهداف و سياست‌هاي تعيين شده از سوي نهاد با استفاده موثر از مجموع منابع و امكانات قابل دسترس.
  4. ارائه طرح‌ها و برنامه هاي فرهنگي، علمي و پژوهشي و طرح‌هاي بهسازي و گسترش مرتبط با حوزه فعاليت به دبيركل جهت طي مراحل بررسي و تصويب.
  5. تقويت زمينه‌هاي توجه و ترغيب به تحقيق و پژوهش در ميان كتابداران و افراد كتاب‌خوان جامعه.
  6. برنامه‌ريزي و هدايت به منظور بهبود فرهنگ مطالعه با توجه به شناخت نيازهاي مخاطبان و انتخاب و معرفي منابع مورد علاقه و متناسب با نيازها جهت جذب بيشتر افراد به كتاب‌خواني و مطالعه.
  7. توسعه كتابخانه‌هاي عمومي به منظورفراهم آوردن محيط و شرايط مناسب براي دسترسي آسان اقشار جامعه به منابع مكتوب و غير مكتوب و رايانه‌اي( ديداري و شنيداري)
  8. نظارت بر انتخاب، تامين و طبقه‌بندي و نگهداري و توزيع منابع كتابخانه‌اي ديداري، شنيداري و رايانه‌اي.
  9. مطالعه و تحقيق درخصوص سامانه‌هاي جديد مجموعه ‌سازي امنيتي و حفاظتي ارائه خدمات فني كتابداري و تهيه و تنظيم
  10. آئين نامه و مقررات مربوط جهت پياده‌سازي آنها به ويژه چگونگي حفاظت و نمايه سازي كتب خطي، چاپ سنگي و چاپ نفيس.
  11. برنامه‌ريزي به منظور توزيع عادلانه منابع مكتوب و غير مكتوب در ميان كتابخانه‌هاي عمومي.
  12. اعمال نظارت و ايجاد هماهنگي براي اجراي طرح‌هاي بهينه‌سازي امكانات جانبي كتابخانه‌ها جهت ارائه خدمات رفاهي بيشتر به استفاده‌كنندگان.
  13. نظارت بر ارائه خدمات فني كتابخانه‌هاي عمومي كشور اعم از خدمات سنتي و مكانيزه.
  14. فراهم نمودن شرايط براي مبادلات فرهنگي بين كتابخانه‌هاي عمومي داخل كشور و مشابه آنها در خارج كشور.
  15. برنامه‌ريزي جهت برپايي سمينارها و نمايشگاه‌هاي كتاب و حضور فعال در نمايشگاه‌ها و سمينارهاي داخلي و خارجي.
  16. برنامه‌ريزي به منظور اطلاع‌رساني جامع و فراگير از كتابخانه‌هاي عمومي و منابع موجود با بهره‌گيري و گسترش فناوري نوين رايانه‌اي و بانك اطلاعات الكترونيكي.
  17. بررسي و اظهارنظر درباره آموزش نيروي انساني واحدهاي تابعه و مشاركت در تدوين مواد آموزشي به ويژه كتابداران.
  18. نظارت بر اجراي مقررات، آئين نامه‌ها و مصوبات نهاد و اعضاي مكاتبات و اسناد اداري و قراردادهاي حوزه فعاليت.
  19. بررسي و برآورد برنامه و بودجه سالانه حوزه فعاليت و پيشنهاد به دبيركل جهت طي مراحل بررسي و تصويب.
  20. دريافت گزارش‌هاي عملكرد ادواري واحدهاي تابعه و ارزيابي آنها و تهيه گزارش نهايي براي ارائه به دبيركل.
  21. انجام ساير امور در محدوده‌ي وظايف شغل به تشخيص دبيركل.

شرايط احراز طبقات شغلي:

رديف

شماره طبقه

عنوان طبقه شغلي

مدرك تحصيلي

تجربه

(سال)

گروه

1

 

كارشناس مسئول فرهنگي و پژوهشي ٤

كارشناسي ارشد

20

15

2

 

كارشناس مسئول فرهنگي و پژوهشي3

كارشناسي ارشد

16

14

3

 

كارشناس مسئول فرهنگي و پژوهشي2

كارشناسي ارشد

12

13

4

 

كارشناس مسئول فرهنگي و پژوهشي1

كارشناسي ارشد

8

12

رشته‌هاي تحصيلي مطلوب:

كتابداري و اطلاع‌رساني- برنامه‌ريزي كتابداري- مديريت فناوري اطلاعات و معماري سازماني

رشته‌هاي تحصيلي مرتبط:

ساير شاخه‌هاي علوم انساني و مديريت با گذراندن آموزش‌هاي تخصصي كتابداري

نويسنده : مژگان داودي

این کاربر 1 مطلب منتشر شده دارد.

به منظور درج نظر برای این مطلب، با نام کاربری و رمز عبور خود، وارد سایت شوید.