گزارش کار آموزی
نام شرکت : شرکت بسته بندی مواد غذایی هانی
مورخ : 19/12/1392
موضوع گزارش : تسویه حساب پرسنل
امروز با کمک رئیس حسابدار شرکت می خواهم تسویه پرسنل که به هر دلیلی از شرکت رفتن را سند میزنم
ابتدا قسمت اداری شرکت تعداد روز و تعداد طلب مرخصی و کلیه حقوق (حقوق پایه – حق جذب – مسئولیت – حق اولاد – مسکن –بن ) پرسنل را بصورت جدا گانه در اختیار قسمت حسابداری قرار میدهد قسمت حسابداری با توجه به برگه تسویه حساب پرسنل شروع به محاسبه مکند که البته در این روز این مسولیت بر عهده این جانب مرادی گذاشته شد و از این بابت خوشحالم
(شرکت فوق عیدی و سنوات خود را سالانه تسویه مکند)
ابتدا
سنوات = (حقوق پایه +حق جذب +مسئولیت)تقسیم بر 365 روز کرده و ضربدر تعداد روزی که پرسنل کار کرده
عیدی = ( حقوق پایه + حق جذب )ضربدر 2 تسیم بر 365 روز و ضربدر تعداد روز که پرسنل کار کرده
مرخصی = ( حقوق پایه + حق جذب +مسئولیت + حق اولاد +مسکن+بن ) تسیم بر 30 روز ضربدار تعداد طلب مرخصی
مثال برای سنوات و عیدی و باز خرید مرخصی( کلیه مبالغ به ریال میباشد )
یکی از پرسنل به نام مجید حقوق پایه 3897000 حق جذب 380000 حق اولاد 389700 بن 100800 و مسکن 350000 مسئولیت 500000 تعداد روز کار کرده 242 روز و طلب مرخصی 5 روز می باشد
برای محاسبه سنوات و عیدی و باز خرید مرخصی به صورت زیر انجام میشود
سنوات 3167216 = 242 * 365 / (500000+380000+3897000 )
عیدی 5671419 = 242* 365/ 2*( 380000+3897000)
باز خرید مرخصی 936250 = 5* 30/(350000+100800+389700+380000+500000+3897000)
این بود محاسبه تسویه حساب پرسنل بعد از این کار سند محاسبه فوق را میزنم
سنوات ##
عیدی ##
باز خرید مرخصی ##
حقوق و مزیای ###
بابت تسویه حساب آقای مجید پرسنل شرکت هانی
البته تمام این ثبت سند ها رو در سیستم حسابداری شرکت میزنیم